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鄭州市信訪局關于進一步做好農民工討薪信訪工作的通知
鄭信聯(lián)辦〔2020〕64號
各開發(fā)區(qū)、區(qū)縣（市），市人社局、市城建局、市公安局、市住房保障局、市交通局、市城管局、市軌道公司：
目前正值年末歲尾，雙節(jié)臨近，農民工討薪問題進入高發(fā)、頻發(fā)期，特別是今年受到疫情疊加影響，農民工討薪問題更為突出，根據(jù)《保障農民工工資支付條例》規(guī)定，為進一步做好農民工討薪信訪工作，妥善處置因農民工討薪而引發(fā)的信訪突出問題，切實維護廣大農民工的權益，確保我市社會大局穩(wěn)定。按照市主要領導指示精神，現(xiàn)將有關要求通知如下：
一、高度重視，切實做好農民工討薪信訪工作
各單位要切實增強大局意識、責任意識，把做好農民工討薪信訪工作、維護廣大農民工權益放在突出的位置，加強領導，明確任務，制定措施，落實責任。各單位要明確一名縣級領導牽頭，成立相應組織，負責處理本轄區(qū)、本系統(tǒng)農民工討薪信訪工作。
二、全面排查，切實做到履職盡責
各單位主要領導要親自抓，在本轄區(qū)、本系統(tǒng)對農民工工資支付情況進行一次拉網(wǎng)式排查。對排查出的問題，要及時上報，并快速介入，明確任務，落實責任，力爭把問題解決在基層，把人員穩(wěn)控在當?shù)?，確保雙節(jié)前后和三級“兩會”期間，不發(fā)生因農民工討薪引發(fā)的規(guī)模集體上訪和惡性上訪，確保我市社會大局穩(wěn)定。
三、暢通渠道，切實加大問題化解力度
為依法、快速、高效解決農民工討薪問題，切實維護農民工的權益，從11月9日開始，市本級已建立農民工討薪“綠色通道”，由市人社局、市城建局、市住房保障局等相關部門選派一名業(yè)務骨干到市群眾來訪接待中心值班，聯(lián)合接待、協(xié)調、處理農民工討薪問題。各開發(fā)區(qū)、區(qū)（縣）市也要比照市級模式，結合實際，暢通渠道，夯實基層基礎工作。
四、跟蹤問效，切實加大雙向規(guī)范力度
對因責任單位領導不重視、處置不力造成農民工大規(guī)模、越級、反復上訪的，未按規(guī)定及時到場接待勸返的，將按照相關規(guī)定對責任單位及責任人進行追究；對開發(fā)商、建筑商、勞務公司存在惡意欠薪引發(fā)的農民工大規(guī)模、越級、惡性上訪的，主管或行業(yè)監(jiān)管部門要對公司進行嚴肅處理；對個別建筑商、勞務公司和包工頭打著討要農民工工資旗號討要工程款及雇傭人員惡意討薪的，要對重點人依法進行處置。
五、暢通信息，切實加強應急處置工作
各單位要明確處理農民工討薪問題的縣級領導和聯(lián)絡員，具體負責本單位農民工討薪上訪問題處置和信息報送工作，對排查出的農民工討薪重大不穩(wěn)定隱患和有可能發(fā)生赴京、到省、來市越級上訪的問題，要及時上報信息，制定處置預案，切實做到信息上報及時，處置快速有力。各單位請于11月12日前將牽頭處理農民工討薪信訪工作縣級領導和聯(lián)絡員姓名、職務和聯(lián)系方式報市信訪工作聯(lián)席會議辦公室。
鄭州市信訪局
2020年11月9日
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