豫人社辦函〔2020〕41號(hào)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于規(guī)范開展全省專項(xiàng)職業(yè)能力考核工作的通知》

河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于規(guī)范開展全省專項(xiàng)職業(yè)能力考核工作的通知










豫人社辦函〔2020〕41號(hào)

各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)、省直管縣(市)人力資源社會(huì)保障局,省直有關(guān)單位：

為貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于改革完善技能人才評(píng)價(jià)制度的意見》（人社部發(fā)〔2019〕90號(hào)）和《河南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)河南省職業(yè)技能提升行動(dòng)方案（2019-2021年）的通知》（豫政辦〔2019〕50號(hào)）精神，切實(shí)提高勞動(dòng)者素質(zhì)，規(guī)范開展專項(xiàng)職業(yè)能力考核工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、考核項(xiàng)目范圍

在人力資源社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心（以下簡(jiǎn)稱“部鑒定中心”）公布的專項(xiàng)職業(yè)能力考核項(xiàng)目（可在河南省職業(yè)資格工作網(wǎng)服務(wù)專欄查詢下載）中，選擇符合我省產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況及脫貧攻堅(jiān)需要的項(xiàng)目開展考核。各地?cái)M開展其他專項(xiàng)職業(yè)能力考核項(xiàng)目的，應(yīng)組織專家編制考核規(guī)范，經(jīng)省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（以下簡(jiǎn)稱“省鑒定中心”）報(bào)部鑒定中心審定后實(shí)施。

二、考核機(jī)構(gòu)的設(shè)立

(一) 各用人單位、職業(yè)院校（含技工院校）、社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織等具備開展專項(xiàng)職業(yè)能力考核條件的，按照分級(jí)管理的原則，可向相應(yīng)的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心（以下簡(jiǎn)稱“鑒定中心”）提交設(shè)立專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)的書面申請(qǐng)，并如實(shí)填寫《河南省專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表》（附件1）。

（二）申請(qǐng)專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)應(yīng)具備以下條件：

1.應(yīng)具有滿足工作需要的考核場(chǎng)所、設(shè)施設(shè)備及監(jiān)控錄像設(shè)備。

2.應(yīng)具有與考核項(xiàng)目相適應(yīng)的考評(píng)人員、內(nèi)部質(zhì)量督導(dǎo)人員及命題專家隊(duì)伍，并有相應(yīng)的管理使用辦法。

3.應(yīng)具有完善的考務(wù)管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠妥善完整保存相關(guān)考務(wù)和影像資料。

（三）各級(jí)鑒定中心應(yīng)按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、擇優(yōu)遴選的原則，組織專家對(duì)提交申請(qǐng)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察，并對(duì)符合條件的機(jī)構(gòu)出具回執(zhí)。

（四）專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)由省轄市以上鑒定中心給予機(jī)構(gòu)編碼，納入全省專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)管理。

機(jī)構(gòu)編碼由8位阿拉伯?dāng)?shù)字組成。前四位為地區(qū)編碼，與職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)編碼相同，第五位為固定數(shù)字5（代表專項(xiàng)職業(yè)能力），后三位數(shù)字為本地區(qū)考核機(jī)構(gòu)流水碼。

如鄭州市:市鑒定中心機(jī)構(gòu)編碼為16015000（該編碼可對(duì)本轄區(qū)內(nèi)其他考核機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理），考核機(jī)構(gòu)編碼為16015xxx。

三、考核的實(shí)施管理

（一）專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)要在當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門的監(jiān)督指導(dǎo)下開展工作，主動(dòng)接受人力資源社會(huì)保障部門的監(jiān)督管理。

（二）各級(jí)鑒定中心應(yīng)委派質(zhì)量督導(dǎo)人員對(duì)考核過程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。質(zhì)量督導(dǎo)人員在督導(dǎo)工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)向委派單位提交質(zhì)量督導(dǎo)報(bào)告。

（三）專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)在考核工作結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，將考核結(jié)果報(bào)相應(yīng)鑒定中心進(jìn)行審核。對(duì)通過審核的人員，由該機(jī)構(gòu)制作并頒發(fā)專項(xiàng)職業(yè)能力證書，并妥善保管考核全過程的原始資料，實(shí)現(xiàn)全程留痕、責(zé)任可追溯。

（四）專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)通過“河南省國(guó)家職業(yè)資格考務(wù)管理系統(tǒng)2.0版”（ http://ha.zjyun.org/login），完成報(bào)名審核、考場(chǎng)編排、準(zhǔn)考證打印、成績(jī)錄入、證書打印、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作。

（五）各級(jí)鑒定中心應(yīng)建立并不斷完善考核機(jī)構(gòu)退出機(jī)制，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

（六）省鑒定中心建立專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)查詢系統(tǒng)，對(duì)社會(huì)提供免費(fèi)查詢服務(wù)。

四、證書管理

（一）證書編碼規(guī)則?？己顺煽?jī)經(jīng)相應(yīng)鑒定中心認(rèn)定后，由考核機(jī)構(gòu)在考務(wù)系統(tǒng)上生成證書編碼。證書編碼由15位阿拉伯?dāng)?shù)字組成，前兩位數(shù)字代表年份（取公元紀(jì)年后兩位），第三到十位為考核機(jī)構(gòu)代碼，最后五位為證書流水編碼（00001-99999順排）。

（二）證書式樣及制作。專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)按照專項(xiàng)職業(yè)能力證書式樣（附件2）通過考務(wù)管理系統(tǒng)制作證書，加蓋本機(jī)構(gòu)印章。

（三）證書查詢。省鑒定中心負(fù)責(zé)建設(shè)全省專項(xiàng)職業(yè)能力證書查詢系統(tǒng)，通過“河南省國(guó)家職業(yè)資格工作網(wǎng)(ha.osta.org.cn)”實(shí)現(xiàn)省內(nèi)查詢。專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)完成每批次考務(wù)流程后應(yīng)及時(shí)將有關(guān)數(shù)據(jù)歸檔，省鑒定中心通過考務(wù)系統(tǒng)提取數(shù)據(jù)并上傳至河南省專項(xiàng)職業(yè)能力證書查詢系統(tǒng)。

 五、工作要求

（一）各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門要高度重視，結(jié)合新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展、地方特色產(chǎn)業(yè)需要和就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，選擇市場(chǎng)需求大、可就業(yè)創(chuàng)業(yè)的專項(xiàng)職業(yè)能力項(xiàng)目，引導(dǎo)農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員積極參加專項(xiàng)職業(yè)能力培訓(xùn)考核。

（二）各級(jí)鑒定中心要加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，強(qiáng)化對(duì)考核活動(dòng)的監(jiān)督管理，切實(shí)保證專項(xiàng)職業(yè)能力考核質(zhì)量。

（三）各地開發(fā)新的考核項(xiàng)目，應(yīng)組織專家按照部鑒定中心制定的《單項(xiàng)職業(yè)能力鑒定規(guī)范編寫要求》編制相應(yīng)考核規(guī)范。國(guó)家及我省已公布考核規(guī)范的，原則上不再重復(fù)開發(fā)。

（四）專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)可參照《關(guān)于規(guī)范調(diào)整河南省職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定（考核）等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》（豫計(jì)收費(fèi)〔2003〕2305號(hào)）初級(jí)C類標(biāo)準(zhǔn)減半收取考核費(fèi)。符合鑒定考核補(bǔ)貼條件的，按規(guī)定給予鑒定考核補(bǔ)貼。





附件:

1.河南省專項(xiàng)職業(yè)能力考核機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表

2. 河南省專項(xiàng)職業(yè)能力證書參考式樣

河南省人力資源和社會(huì)保障廳

2020年3月12日

全文及附件下載：河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于規(guī)范開展全省專項(xiàng)職 業(yè)能力考核工作的通知【提取碼: m638】【解壓縮密碼：www.dyerandpostasalon.com】

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