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閩政辦〔2019〕42號(hào)《福建省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)福建省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(2019-2021年)的通知》

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福建省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)福建省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(2019-2021年)的通知







閩政辦〔2019〕42號(hào)








各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì),省人民政府各部門(mén)、各直屬機(jī)構(gòu):

《福建省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(2019-2021年)》已經(jīng)省政府研究同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。




 

福建省人民政府辦公廳

2019年8月29日









福建省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案(2019-2021年)
 





為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)職業(yè)技能提升行動(dòng)方案(2019-2021年)的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕24號(hào))精神,結(jié)合我省實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

一、總體要求和目標(biāo)任務(wù)

(一)總體要求。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)福建工作的重要批示指示精神,把職業(yè)技能培訓(xùn)作為保持就業(yè)穩(wěn)定、緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的關(guān)鍵舉措,緊緊圍繞推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體、建檔立卡貧困勞動(dòng)力(以下簡(jiǎn)稱貧困勞動(dòng)力)等各類勞動(dòng)者,大規(guī)模開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),加快建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。

(二)目標(biāo)任務(wù)。2019年至2021年,全省開(kāi)展各類補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)75萬(wàn)人次,其中2019年培訓(xùn)25萬(wàn)人次。力爭(zhēng)到2021年底,全省技能勞動(dòng)者占就業(yè)人員的比例達(dá)到25%以上,高技能人才占技能勞動(dòng)者的比例有較大提高。

二、開(kāi)展有針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn)


(三)大力開(kāi)展企業(yè)職工技能培訓(xùn)。企業(yè)需制定職工培訓(xùn)計(jì)劃,開(kāi)展崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、崗位練兵、技能競(jìng)賽、在線學(xué)習(xí)等活動(dòng),大力開(kāi)展高技能人才培訓(xùn)。發(fā)揮龍頭企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)和行業(yè)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的作用,引導(dǎo)幫助中小微企業(yè)開(kāi)展職工培訓(xùn)。實(shí)施高危行業(yè)領(lǐng)域安全技能提升行動(dòng)計(jì)劃,化工、礦山、金屬冶煉、煙花爆竹等高危行業(yè)企業(yè),每年至少要組織開(kāi)展一次從業(yè)人員和各類特種作業(yè)人員安全技能培訓(xùn),并嚴(yán)格執(zhí)行從業(yè)人員安全技能培訓(xùn)合格后上崗制度。推進(jìn)產(chǎn)教融合和校企合作,大力推行現(xiàn)代學(xué)徒制和企業(yè)新型學(xué)徒制。

責(zé)任單位:省國(guó)資委、工信廳、人社廳、教育廳、應(yīng)急廳、住建廳、交通運(yùn)輸廳、市場(chǎng)監(jiān)管局,省總工會(huì)等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(四)推進(jìn)重點(diǎn)群體職業(yè)技能提升培訓(xùn)。面向農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者特別是新生代農(nóng)民工、城鄉(xiāng)未升學(xué)初高中畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱“兩后生”)、退役軍人、下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員(含殘疾人),持續(xù)實(shí)施農(nóng)民工“春潮行動(dòng)”“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”、農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)等各類專項(xiàng)培訓(xùn)。圍繞鄉(xiāng)村振興,實(shí)施新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工程和職業(yè)農(nóng)民素質(zhì)提升工程,開(kāi)展職業(yè)農(nóng)民技能培訓(xùn),遴選一批新型職業(yè)農(nóng)民示范培訓(xùn)基地和實(shí)訓(xùn)基地。加強(qiáng)適合殘疾人特點(diǎn)的盲人保健按摩、電子商務(wù)等領(lǐng)域技能培訓(xùn)。對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望的勞動(dòng)者開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),按規(guī)定落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,并提供后續(xù)公共服務(wù)。積極開(kāi)展對(duì)服刑人員、強(qiáng)制隔離戒毒人員的就業(yè)技能培訓(xùn),促使他們順利回歸社會(huì)。

責(zé)任單位:省人社廳、教育廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、住建廳、商務(wù)廳、退役軍人廳、司法廳、監(jiān)獄管理局,省總工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(五)加大貧困勞動(dòng)力技能幫扶力度。鼓勵(lì)各地通過(guò)項(xiàng)目制購(gòu)買(mǎi)服務(wù)和依托科技特派員培訓(xùn)等方式為貧困勞動(dòng)力開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),在培訓(xùn)期間按規(guī)定通過(guò)就業(yè)補(bǔ)助資金給予生活費(fèi)(含交通費(fèi),下同)補(bǔ)貼。支持中等職業(yè)學(xué)校(含技工院校,下同)積極招收貧困家庭學(xué)生入讀,對(duì)貧困家庭學(xué)生按規(guī)定落實(shí)助學(xué)金和免學(xué)費(fèi)等資助政策,優(yōu)先安排勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、推薦就業(yè)。

責(zé)任單位:省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、人社廳、教育廳、科技廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

三、有效增加職業(yè)技能培訓(xùn)供給

(六)支持企業(yè)興辦職業(yè)技能培訓(xùn)。激發(fā)企業(yè)主體作用,支持各類企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)或者吸納就業(yè)人數(shù)較多的企業(yè)設(shè)立職工培訓(xùn)中心,鼓勵(lì)企業(yè)與職業(yè)院校共建實(shí)訓(xùn)中心、教學(xué)工廠。支持企業(yè)設(shè)立高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室,企業(yè)可通過(guò)職工教育經(jīng)費(fèi)提供相應(yīng)的資金支持,政府按規(guī)定給予補(bǔ)助。支持高危企業(yè)集中的地區(qū)建設(shè)安全生產(chǎn)和技能實(shí)訓(xùn)基地。

責(zé)任單位:省教育廳、人社廳、財(cái)政廳、應(yīng)急廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(七)推動(dòng)職業(yè)院校擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模。支持職業(yè)院校承擔(dān)補(bǔ)貼性培訓(xùn),擴(kuò)大面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體和貧困勞動(dòng)力的培訓(xùn)規(guī)模。落實(shí)國(guó)家職業(yè)教育改革措施,啟動(dòng)“學(xué)歷證書(shū)+若干職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)”制度試點(diǎn)工作。推廣高職教育“二元制”培養(yǎng)模式改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大面向企業(yè)在職員工的招生規(guī)模。完善職業(yè)院校開(kāi)展培訓(xùn)的激勵(lì)政策,學(xué)校培訓(xùn)工作量可按一定比例折算成全日制學(xué)生培養(yǎng)工作量。探索職業(yè)院校培訓(xùn)量與績(jī)效工資總量增長(zhǎng)掛鉤,在核定績(jī)效工資總量時(shí),向承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)工作的單位傾斜,允許職業(yè)院校將一定比例的培訓(xùn)收入納入公用經(jīng)費(fèi),一定比例的培訓(xùn)收入作為增量部分納入績(jī)效工資總額。學(xué)校在內(nèi)部分配時(shí),應(yīng)向承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)工作的一線教師傾斜。

責(zé)任單位:省教育廳、人社廳、財(cái)政廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(八)創(chuàng)新職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容。加強(qiáng)職業(yè)技能、通用職業(yè)素質(zhì)和求職能力等綜合性培訓(xùn),將職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、質(zhì)量意識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)、安全環(huán)保和健康衛(wèi)生、就業(yè)指導(dǎo)等內(nèi)容貫穿職業(yè)技能培訓(xùn)全過(guò)程。圍繞市場(chǎng)需求,發(fā)布急需緊缺職業(yè)(工種)指導(dǎo)目錄。大力開(kāi)展家政、養(yǎng)老服務(wù)、托幼、保安、電商等就業(yè)技能培訓(xùn)。推進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),探索拓展新產(chǎn)業(yè)、新職業(yè)、新技能等培訓(xùn)。

責(zé)任單位:省人社廳、教育廳、工信廳、國(guó)資委、商務(wù)廳、民政廳、公安廳、應(yīng)急廳、衛(wèi)健委、生態(tài)環(huán)境廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、住建廳、交通運(yùn)輸廳、市場(chǎng)監(jiān)管局,省總工會(huì)、團(tuán)省委、婦聯(lián)等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(九)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)基礎(chǔ)能力建設(shè)。有條件的地區(qū)可對(duì)實(shí)訓(xùn)基地和企業(yè)、院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的設(shè)施設(shè)備升級(jí)改造予以支持。鼓勵(lì)各地建設(shè)產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地和公共實(shí)訓(xùn)基地。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),職業(yè)院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)行專兼職教師制度,可按規(guī)定自主招聘企業(yè)技能人才任教。創(chuàng)新培訓(xùn)方式,健全完善公共就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)平臺(tái),推廣“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓(xùn)”方式。深化職業(yè)技能培訓(xùn)工作“放管服”改革,各地應(yīng)對(duì)補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施目錄清單管理,公布培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄,健全培訓(xùn)補(bǔ)貼網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)平臺(tái)。各地可采取公開(kāi)招投標(biāo)等方式購(gòu)買(mǎi)培訓(xùn)服務(wù)和評(píng)價(jià)服務(wù)。完善培訓(xùn)檔案管理和統(tǒng)計(jì)工作,開(kāi)展技能培訓(xùn)的企業(yè)、院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全職業(yè)技能培訓(xùn)人員檔案管理制度,實(shí)施補(bǔ)貼性培訓(xùn)實(shí)名制信息管理。

責(zé)任單位:省人社廳、教育廳、工信廳、商務(wù)廳、國(guó)資委、民政廳、應(yīng)急廳、衛(wèi)健委、生態(tài)環(huán)境廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、住建廳、交通運(yùn)輸廳,省總工會(huì)、團(tuán)省委、婦聯(lián)等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

四、完善政府引導(dǎo)激勵(lì)機(jī)制

(十)加大資金支持力度。從失業(yè)保險(xiǎn)基金、就業(yè)補(bǔ)助資金、地方人才經(jīng)費(fèi)、行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)等多種渠道籌集培訓(xùn)資金。以各統(tǒng)籌區(qū)2018年底失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余為基數(shù),按照20%的比例計(jì)提資金統(tǒng)籌用于職業(yè)技能提升行動(dòng),由各地在社會(huì)保障基金財(cái)政專戶中單獨(dú)建立“職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬”,實(shí)行分賬核算、??顚S?,具體籌集使用辦法由省財(cái)政廳、省人社廳另行制定。企業(yè)要按有關(guān)規(guī)定足額提取和使用職工教育經(jīng)費(fèi),其中60%以上用于一線職工培訓(xùn)。落實(shí)企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過(guò)工資薪金總額8%的部分,準(zhǔn)予在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除,超過(guò)部分準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。

責(zé)任單位:省人社廳、財(cái)政廳,省總工會(huì),福建省稅務(wù)局、廈門(mén)市稅務(wù)局等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(十一)落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。在我省各級(jí)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理求職、失業(yè)、就業(yè)等實(shí)名制登記的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者(含外省來(lái)閩務(wù)工人員),參加培訓(xùn)后取得證書(shū)(職業(yè)資格證書(shū)、職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、專項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)、特種作業(yè)操作證書(shū)、培訓(xùn)合格證書(shū)等)的,按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。支持各地對(duì)退役軍人、貧困家庭子女、貧困勞動(dòng)力、“兩后生”、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、下崗失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工、殘疾人開(kāi)展免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。對(duì)貧困勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、“兩后生”中的農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員,在培訓(xùn)期間按規(guī)定給予生活費(fèi)補(bǔ)貼。符合條件的企業(yè)職工參加崗前培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)或崗位技能提升培訓(xùn),按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼或參保職工技能提升補(bǔ)貼。職工參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的,給予企業(yè)每人每年4000元以上的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,由企業(yè)自主用于學(xué)徒培訓(xùn)工作。

責(zé)任單位:省人社廳、財(cái)政廳、教育廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、國(guó)資委、應(yīng)急廳、退役軍人廳,省殘聯(lián)等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(十二)支持地方政府調(diào)整完善職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。省人社、財(cái)政部門(mén)可結(jié)合實(shí)際調(diào)整享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、生活費(fèi)補(bǔ)貼人員范圍和條件要求,可將確有培訓(xùn)需求、不具有按月領(lǐng)取養(yǎng)老金資格的人員納入政策范圍。各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)可在規(guī)定的原則下結(jié)合實(shí)際確定職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)??h級(jí)以上政府可對(duì)有關(guān)部門(mén)各類培訓(xùn)資金和項(xiàng)目進(jìn)行整合,解決資金渠道和使用管理分散問(wèn)題。對(duì)企業(yè)開(kāi)展培訓(xùn)或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展項(xiàng)目制培訓(xùn)的,各地可先行撥付一定比例的培訓(xùn)補(bǔ)貼資金。各地可對(duì)退役軍人、貧困勞動(dòng)力、去產(chǎn)能失業(yè)人員等群體開(kāi)展項(xiàng)目制培訓(xùn)。

責(zé)任單位:省人社廳、財(cái)政廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、退役軍人廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(十三)強(qiáng)化資金監(jiān)督管理。資金使用部門(mén)要定期向社會(huì)公開(kāi)資金使用情況,有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)監(jiān)督檢查和專項(xiàng)審計(jì)工作,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,保障資金安全和效益,對(duì)以虛假培訓(xùn)等套取、騙取資金的依法依紀(jì)嚴(yán)懲。對(duì)培訓(xùn)工作中出現(xiàn)的失誤和問(wèn)題要區(qū)分不同情況對(duì)待,保護(hù)工作落實(shí)層面干事?lián)?dāng)?shù)姆e極性。

責(zé)任單位:省審計(jì)廳、財(cái)政廳、人社廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

五、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化保障措施

(十四)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。在省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組框架下,健全工作協(xié)調(diào)機(jī)制,充分發(fā)揮行業(yè)主管部門(mén)等各方作用。人社部門(mén)承擔(dān)政策制定、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理、質(zhì)量監(jiān)管、任務(wù)分解等職責(zé),并承擔(dān)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。發(fā)改部門(mén)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)基礎(chǔ)能力建設(shè)。教育部門(mén)負(fù)責(zé)組織職業(yè)院校承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)。工信、住建、交通運(yùn)輸?shù)炔块T(mén)要發(fā)揮行業(yè)主管部門(mén)作用,積極參與培訓(xùn)工作。財(cái)政部門(mén)要確保就業(yè)補(bǔ)助資金等及時(shí)足額撥付到位。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門(mén)負(fù)責(zé)職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)。退役軍人部門(mén)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)退役軍人職業(yè)技能培訓(xùn)。應(yīng)急管理、煤礦監(jiān)管、市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)分別負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)化工、礦山等高危行業(yè)領(lǐng)域安全技能培訓(xùn)和特種作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)。民政部門(mén)負(fù)責(zé)養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)。商務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)家政、電子商務(wù)從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)。國(guó)資監(jiān)管部門(mén)要指導(dǎo)國(guó)企開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織開(kāi)展殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)。支持鼓勵(lì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織以及行業(yè)協(xié)會(huì)參與職業(yè)技能培訓(xùn)工作。強(qiáng)化地方政府工作職責(zé),各市、縣(區(qū))政府要切實(shí)承擔(dān)主體責(zé)任,抓緊制定具體貫徹落實(shí)措施,明確目標(biāo)任務(wù),壓實(shí)工作責(zé)任,用好財(cái)政補(bǔ)助資金,擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模,提升培訓(xùn)質(zhì)量,確保職業(yè)技能提升行動(dòng)有效開(kāi)展。

責(zé)任單位:省直各有關(guān)部門(mén),各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(十五)推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)與評(píng)價(jià)有機(jī)銜接。完善技能人才職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、專項(xiàng)職業(yè)能力考核等多元化評(píng)價(jià)方式。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家職業(yè)資格目錄制度,準(zhǔn)入類職業(yè)勞動(dòng)者必須經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。實(shí)施職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定制度,支持符合條件的企業(yè)、院校和第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)按規(guī)定開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)。支持工程領(lǐng)域高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才發(fā)展貫通,符合條件可互通申報(bào)職稱和職業(yè)技能資格(等級(jí))。支持用人單位特別是國(guó)有企業(yè)建立職業(yè)技能提升與崗位聘用、待遇落實(shí)掛鉤機(jī)制。

責(zé)任單位:省人社廳、省級(jí)相關(guān)行業(yè)主管部門(mén),各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

(十六)加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo)。各地各有關(guān)部門(mén)要加大政策宣傳力度,提高企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)者的知曉度,用足用好政策,大力推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)工作。

責(zé)任單位:省人社廳、教育廳等,各市、縣(區(qū))人民政府,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)

建立職業(yè)技能提升行動(dòng)工作情況季報(bào)、年報(bào)制度。各設(shè)區(qū)市政府、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)和省直各有關(guān)部門(mén)應(yīng)及時(shí)將工作任務(wù)落實(shí)情況報(bào)送省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在省人社廳)。



2019年職業(yè)技能提升行動(dòng)分地區(qū)培訓(xùn)計(jì)劃

地區(qū) 補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃(萬(wàn)人次)
福州 4.5
廈門(mén) 4.5
漳州 2.5
泉州 4.5
三明 2
莆田 2
南平 2
龍巖 2
寧德 2
平潭 0.3
合計(jì) 26.3


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