美國商會吐槽中國投資環(huán)境：外企風(fēng)光不在

在享受了多年的超國民待遇和低成本勞動力紅利后，外資企業(yè)在中國市場的黃金時代悄然結(jié)束。根據(jù)貝恩咨詢聯(lián)合中國美國商會于2月11日發(fā)布的《2015中國商業(yè)環(huán)境調(diào)查報(bào)告》顯示，成本增加、監(jiān)管環(huán)境限制和經(jīng)濟(jì)放緩讓美資企業(yè)在中國做生意的難度加大，大部分美資企業(yè)在中國的利潤率已經(jīng)降至全球市場平均水平甚至更低， 而且他們發(fā)現(xiàn)自己在中國市場的受歡迎程度也在下降。雖然大部分美資企業(yè)已經(jīng)在中國構(gòu)建了牢固的商業(yè)基礎(chǔ)，但正在發(fā)生劇烈改變的投資環(huán)境，也讓這些企業(yè)不得不重新審視中國市場的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

    有超過500家中國美國商會會員企業(yè)參與了此次調(diào)查，創(chuàng)造了歷年參與企業(yè)的最高值，這些企業(yè)來自服務(wù)業(yè)(不包括信息服務(wù))、信息/知識型服務(wù)業(yè)、研發(fā)密集型行業(yè)以及資源和工業(yè)。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，2014年成為美資在華企業(yè)近年來最具挑戰(zhàn)的一年，有60%的企業(yè)利潤率與2013年相比持平或有所下降。而且有約75%的受訪者表示在中國的利潤率已經(jīng)降至與全球其他地區(qū)持平或低于全球利潤率的水平，中國市場成本和競爭壓力日益加劇是導(dǎo)致這些企業(yè)利潤下降的主要原因。

    在大部分受訪企業(yè)看來，中國市場的吸引力已經(jīng)下降，與10年前或更早相比，中國正日漸成為美資企業(yè)“眾多投資目的地之一”，而不再是首選的投資目的地。雖然有超過60%的會員企業(yè)將中國列為全球優(yōu)先投資目的地前三位或第一位，但仍有超過35%的企業(yè)認(rèn)為，中國現(xiàn)在只是“眾多投資目的地之一”，而非“優(yōu)先投資目的地”，而且比例在過去5年逐年上升。

    美資企業(yè)在中國的受歡迎程度也在逐年降低，根據(jù)今年的調(diào)查，有近半數(shù)的受訪者表示他們認(rèn)為外資企業(yè)在中國受歡迎程度與去年相比下降，而且比例較去年上升。感覺最不受歡迎的是資源、工業(yè)企業(yè)和研發(fā)密集型企業(yè)，這兩個行業(yè)內(nèi)的大部分(53%)的受訪者表示與以前相比受歡迎程度下降。而服務(wù)企業(yè)感覺受歡迎程度最高，近 1/5 的服務(wù)企業(yè)表示與以前相比感覺更受歡迎，而其他行業(yè)中僅有不到1/10 的受訪者持同樣觀點(diǎn)。

    今年認(rèn)為中國投資環(huán)境質(zhì)量下降的美資企業(yè)比例急劇上升，但受訪企業(yè)整體上卻對中國的投資環(huán)境質(zhì)量評價褒貶不一。認(rèn)為中國投資環(huán)境質(zhì)量有所惡化的會員企業(yè)比例上升11個百分點(diǎn)達(dá)到29%，但也有32%的受訪企業(yè)認(rèn)為中國投資環(huán)境質(zhì)量有所改善。而且不同行業(yè)對這個問題回答反差極大，45%的服務(wù)業(yè)受訪者表示中國投資環(huán)境得到改善，比例在各行業(yè)中最高，而研發(fā)密集型行業(yè)所持觀點(diǎn)最為悲觀，1/3的受訪者表示投資環(huán)境質(zhì)量惡化。

    對中國市場的消極情緒影響了美資企業(yè)的投資熱情。雖然大多數(shù)企業(yè)表示將增加在華投資額，但投資額的增長速度卻持續(xù)下降。2015年有超過30%的企業(yè)沒有在中國擴(kuò)大投資的計(jì)劃，這是自2009年全球經(jīng)濟(jì)衰退以來出現(xiàn)的最高比例。在受訪企業(yè)看來，成本上升和市場壁壘削弱了中國市場的吸引力。

    人力資源問題、監(jiān)管政策解釋不一致以及法律規(guī)定模糊不清仍然是外資企業(yè)面臨的三大挑戰(zhàn)，中國保護(hù)主義增強(qiáng)則是在2010年后首次升至前五位。不過值得注意的是，腐敗問題已經(jīng)從2013年排名第4跌至2014年的第6，而在今年的調(diào)查中，腐敗問題已經(jīng)不再是外企在中國面臨的十大挑戰(zhàn)之一，這說明中國政府在反腐敗領(lǐng)域取得了一定成效。

    人力成本不斷攀升已經(jīng)成為外資企業(yè)在中國最嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。越來越多的美資企業(yè)(2014年為15%)已經(jīng)或者正在計(jì)劃將產(chǎn)能或投資轉(zhuǎn)移到中國以外的地方。缺乏合格的員工和管理人員也是人力資源的主要挑戰(zhàn)之一，而空氣質(zhì)量問題更是令人才短缺問題雪上加霜，有高達(dá)53%的受訪者表示因?yàn)榭諝赓|(zhì)量問題而很難招聘到高級管理人才來中國工作。對于美國在華企業(yè)而言，解決人力資源挑戰(zhàn)仍是2015年的首要任務(wù)。

    從監(jiān)管角度來看，近半數(shù)回復(fù)問卷企業(yè)認(rèn)為外國企業(yè)在中國沒有以前受歡迎。市場準(zhǔn)入限制是主要限制在華投資意愿的行政手段?？傮w而言1/3的受訪者表示申請取得許可及政府審批難度增加。從行業(yè)上看，資源和工業(yè)企業(yè)感覺難度增加的比例最高，而服務(wù)業(yè)企業(yè)認(rèn)為難度增加的比例最低，近1/4的服務(wù)企業(yè)感覺申請取得許可和政府審批程序難度降低，而其他行業(yè)中這一比例只有15%或者更低。而在過去兩年內(nèi)曾經(jīng)開展過并購或合資企業(yè)交易的受訪者中，有1/5的受訪企業(yè)將難以獲得審批列為妨礙交易成功的最大障礙。

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